一、應(yīng)聘人員基本條件
（一）招聘對象
科研崗：符合招聘條件在站博士后或有博士后科研經(jīng)歷的社會人員，年齡原則上不超過35 歲（1989年1月1日后出生），根據(jù)實(shí)際科研水平和業(yè)績，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至40歲（1984年1月1日后出生）。
技術(shù)崗和管理崗：符合招聘條件的社會人員，年齡原則上不超過35歲（1989年1月1日后出生）。
有以下情形之一者：曾受過刑事處罰、黨紀(jì)政務(wù)處分，被開除黨籍、公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象，在國家法定考試、各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為，還在禁考期的人員，不得報名。報名人員不得應(yīng)聘聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
（二）報名條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.政治立場堅定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.具有招聘崗位所要求的專業(yè)、工作技能以及良好溝通能力和團(tuán)隊精神。
4.具有創(chuàng)新和探索精神，責(zé)任意識強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力突出，具備較強(qiáng)的綜合分析能力、邏輯思維能力、文字材料撰寫能力及工作執(zhí)行力。
5.具有與工作要求相適應(yīng)的身體條件和心理素質(zhì)。
二、招聘崗位及要求
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崗位
編號
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崗位名稱及人數(shù) | 用人部門（團(tuán)隊） | 專業(yè)要求 | 崗位職責(zé) | 其他要求 |
| 1 | 科研崗（1人） | 馬成川課題組 | 0703化學(xué)；0710生物學(xué)；1001基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)；1002臨床醫(yī)學(xué) | 根據(jù)課題組要求，完成相關(guān)科研工作任務(wù)；協(xié)助進(jìn)行日常實(shí)驗(yàn)室管理；完成課題組交辦的其他任務(wù)。 | 1.具有博士學(xué)歷學(xué)位，博士后科研經(jīng)歷，有較強(qiáng)學(xué)術(shù)研究能力； 2.具有較強(qiáng)的生物學(xué)及相關(guān)專業(yè)背景，有資深代謝學(xué)研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
| 2 | 科研崗（1人） | 周長萍課題組 | 0710生物學(xué)；1001基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)；1002臨床醫(yī)學(xué) | 根據(jù)課題組要求，完成相關(guān)科研工作任務(wù)；協(xié)助進(jìn)行日常實(shí)驗(yàn)室管理；完成課題組交辦的其他任務(wù)。 | 1.具有博士學(xué)歷學(xué)位，博士后科研經(jīng)歷，有較強(qiáng)學(xué)術(shù)研究能力; 2.具有較強(qiáng)的生物學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景，具有心血管或者血液方面研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
| 3 | 技術(shù)崗（1人） | 血液資源管理平臺 | 1201 管理科學(xué)與工程；120402社會醫(yī)學(xué)與衛(wèi)生事業(yè)管理 | 負(fù)責(zé)或參與開展血液安全戰(zhàn)略規(guī)劃及資源配置方面的相關(guān)研究。 | 1.具有博士學(xué)歷學(xué)位； 2.具有資源規(guī)劃及配置研究基礎(chǔ)或相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 |
| 4 | 生產(chǎn)管理崗（1人） | 產(chǎn)業(yè)部門 | 0805材料科學(xué)與工程 | 承擔(dān)生產(chǎn)現(xiàn)場管理、流程操作相關(guān)工作；開展模具制圖及調(diào)試工作；完成部門內(nèi)的其他相關(guān)工作任務(wù)。 | 1.具有碩士學(xué)歷學(xué)位； 2.會電腦制圖（CAD軟件等）設(shè)計及駕駛汽車（C1）優(yōu)先； 3.醫(yī)用高分子材料相關(guān)專業(yè)，精通擠塑、吹塑、注塑工作優(yōu)先； 4.有醫(yī)療器械生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
| 5 | 財務(wù)管理崗（1人） | 產(chǎn)業(yè)部門 | 120201會計學(xué)；120220財務(wù)管理 | 承擔(dān)財務(wù)規(guī)劃，成本管理、預(yù)算管理、資金管理等工作；開展稅收報送及稅務(wù)策劃工作。 | 1.具有碩士學(xué)歷學(xué)位； 2.熟悉財務(wù)政策及稅務(wù)法規(guī)，熟練掌握會計實(shí)務(wù)； 3.熟練使用辦公軟件及財務(wù)軟件。 |
三、招聘程序
（一）網(wǎng)上報名提交材料
請應(yīng)聘人員填寫“中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院輸血研究所社會人員應(yīng)聘報名表”（見附件），按“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘部門（團(tuán)隊）+姓名+學(xué)歷+專業(yè)”的格式命名郵件標(biāo)題，并于2024年3月31日17:00前將報名表和證明個人業(yè)績的材料電子版發(fā)至招聘郵箱（rsc268@126.com）。
科研崗相關(guān)證明材料包括：
1.身份證復(fù)印件（需正反面）；
2.個人簡歷；
3.高等院校教育各階段學(xué)歷學(xué)位證書、博士后證書或設(shè)站單位出具的博士后在站證明；
4.任職文件或相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱證書；
5.其他體現(xiàn)科研能力水平的材料。
技術(shù)崗相關(guān)證明材料包括：
1.身份證復(fù)印件（需正反面）；
2.個人簡歷；
3.高等院校教育各階段學(xué)歷學(xué)位證書；
4.任職文件或相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱證書；
5.其他體現(xiàn)科研能力水平的材料。
管理崗相關(guān)證明材料包括：
1.身份證復(fù)印件（需正反面）；
2.個人簡歷；
3.高等院校教育各階段學(xué)歷學(xué)位證書；
4.任職文件或相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱證書。
（二）資格審查
根據(jù)招聘條件和崗位要求，對報名人員的基本信息、報名資格等進(jìn)行資格審查，通過資格審查進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員將通過郵箱等方式通知本人，未通過者不再進(jìn)行通知。
（三）組織面試
應(yīng)聘人員資格審查通過后，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試分為初試和復(fù)試兩輪進(jìn)行，采取打分方式，總分100分。根據(jù)初試成績由高到低按照1:3的比例確定參加復(fù)試人員，比例不足1:3的，按照實(shí)際應(yīng)聘人數(shù)參加復(fù)試。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，初試分?jǐn)?shù)不足60分者，不進(jìn)入復(fù)試。最終按照初試成績占70%、復(fù)試成績占30%的比例計算應(yīng)聘人員的綜合成績，根據(jù)面試綜合成績由高到低等額確定擬錄人選。面試具體時間、地點(diǎn)、其他要求等信息由人事部門另行通知。
（四）體檢和考察
根據(jù)面試綜合成績由高到低等額確定擬錄人選，對擬錄人選進(jìn)行體檢、考察，擬錄人選體檢、考察不合格或放棄資格的，將視情況研究決定是否遞補(bǔ)。
（五）公示和聘用
根據(jù)面試綜合成績、體檢、考察情況，經(jīng)所方研究確定擬聘人員名單，公示7個工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。
四、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘人員需對個人信息的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)，不得弄虛作假。如與事實(shí)不符，所方取消其面試和錄用資格。
（二）未盡事宜可咨詢相關(guān)老師。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：葉老師 陳老師
聯(lián)系電話：028-61648535 028-61648546
招聘郵箱：rsc268@126.com
所官網(wǎng)：http://jsi558.cn/
附件：中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院輸血研究所社會人員應(yīng)聘報名表
中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院輸血研究所
2024年3月12日
2024年3月12日
