一、應聘人員基本條件
(一)招聘對象
科研崗:符合招聘條件在站博士后或有博士后科研經歷的社會人員,年齡原則上不超過35 歲(1989年1月1日后出生),根據(jù)實際科研水平和業(yè)績,特別優(yōu)秀者可適當放寬至40歲(1984年1月1日后出生)。
技術崗和管理崗:符合招聘條件的社會人員,年齡原則上不超過35歲(1989年1月1日后出生)。
有以下情形之一者:曾受過刑事處罰、黨紀政務處分,被開除黨籍、公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象,在國家法定考試、各級公務員及事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為,還在禁考期的人員,不得報名。報名人員不得應聘聘用后構成回避關系的招聘崗位。
(二)報名條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.政治立場堅定,擁護中國共產黨的領導,遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.具有招聘崗位所要求的專業(yè)、工作技能以及良好溝通能力和團隊精神。
4.具有創(chuàng)新和探索精神,責任意識強,學習能力突出,具備較強的綜合分析能力、邏輯思維能力、文字材料撰寫能力及工作執(zhí)行力。
5.具有與工作要求相適應的身體條件和心理素質。
二、招聘崗位及要求
崗位
編號
|
崗位名稱及人數(shù) | 用人部門(團隊) | 專業(yè)要求 | 崗位職責 | 其他要求 |
1 | 科研崗(1人) | 馬成川課題組 | 0703化學;0710生物學;1001基礎醫(yī)學;1002臨床醫(yī)學 | 根據(jù)課題組要求,完成相關科研工作任務;協(xié)助進行日常實驗室管理;完成課題組交辦的其他任務。 | 1.具有博士學歷學位,博士后科研經歷,有較強學術研究能力; 2.具有較強的生物學及相關專業(yè)背景,有資深代謝學研究經驗者優(yōu)先。 |
2 | 科研崗(1人) | 周長萍課題組 | 0710生物學;1001基礎醫(yī)學;1002臨床醫(yī)學 | 根據(jù)課題組要求,完成相關科研工作任務;協(xié)助進行日常實驗室管理;完成課題組交辦的其他任務。 | 1.具有博士學歷學位,博士后科研經歷,有較強學術研究能力; 2.具有較強的生物學、醫(yī)學等相關專業(yè)背景,具有心血管或者血液方面研究經驗者優(yōu)先。 |
3 | 技術崗(1人) | 血液資源管理平臺 | 1201 管理科學與工程;120402社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理 | 負責或參與開展血液安全戰(zhàn)略規(guī)劃及資源配置方面的相關研究。 | 1.具有博士學歷學位; 2.具有資源規(guī)劃及配置研究基礎或相關工作經歷者優(yōu)先。 |
4 | 生產管理崗(1人) | 產業(yè)部門 | 0805材料科學與工程 | 承擔生產現(xiàn)場管理、流程操作相關工作;開展模具制圖及調試工作;完成部門內的其他相關工作任務。 | 1.具有碩士學歷學位; 2.會電腦制圖(CAD軟件等)設計及駕駛汽車(C1)優(yōu)先; 3.醫(yī)用高分子材料相關專業(yè),精通擠塑、吹塑、注塑工作優(yōu)先; 4.有醫(yī)療器械生產管理經驗者優(yōu)先。 |
5 | 財務管理崗(1人) | 產業(yè)部門 | 120201會計學;120220財務管理 | 承擔財務規(guī)劃,成本管理、預算管理、資金管理等工作;開展稅收報送及稅務策劃工作。 | 1.具有碩士學歷學位; 2.熟悉財務政策及稅務法規(guī),熟練掌握會計實務; 3.熟練使用辦公軟件及財務軟件。 |
三、招聘程序
(一)網(wǎng)上報名提交材料
請應聘人員填寫“中國醫(yī)學科學院輸血研究所社會人員應聘報名表”(見附件),按“應聘崗位+應聘部門(團隊)+姓名+學歷+專業(yè)”的格式命名郵件標題,并于2024年3月31日17:00前將報名表和證明個人業(yè)績的材料電子版發(fā)至招聘郵箱(rsc268@126.com)。
科研崗相關證明材料包括:
1.身份證復印件(需正反面);
2.個人簡歷;
3.高等院校教育各階段學歷學位證書、博士后證書或設站單位出具的博士后在站證明;
4.任職文件或相關專業(yè)技術職稱證書;
5.其他體現(xiàn)科研能力水平的材料。
技術崗相關證明材料包括:
1.身份證復印件(需正反面);
2.個人簡歷;
3.高等院校教育各階段學歷學位證書;
4.任職文件或相關專業(yè)技術職稱證書;
5.其他體現(xiàn)科研能力水平的材料。
管理崗相關證明材料包括:
1.身份證復印件(需正反面);
2.個人簡歷;
3.高等院校教育各階段學歷學位證書;
4.任職文件或相關專業(yè)技術職稱證書。
(二)資格審查
根據(jù)招聘條件和崗位要求,對報名人員的基本信息、報名資格等進行資格審查,通過資格審查進入面試環(huán)節(jié)的人員將通過郵箱等方式通知本人,未通過者不再進行通知。
(三)組織面試
應聘人員資格審查通過后,進入面試環(huán)節(jié)。面試分為初試和復試兩輪進行,采取打分方式,總分100分。根據(jù)初試成績由高到低按照1:3的比例確定參加復試人員,比例不足1:3的,按照實際應聘人數(shù)參加復試。面試合格分數(shù)線為60分,初試分數(shù)不足60分者,不進入復試。最終按照初試成績占70%、復試成績占30%的比例計算應聘人員的綜合成績,根據(jù)面試綜合成績由高到低等額確定擬錄人選。面試具體時間、地點、其他要求等信息由人事部門另行通知。
(四)體檢和考察
根據(jù)面試綜合成績由高到低等額確定擬錄人選,對擬錄人選進行體檢、考察,擬錄人選體檢、考察不合格或放棄資格的,將視情況研究決定是否遞補。
(五)公示和聘用
根據(jù)面試綜合成績、體檢、考察情況,經所方研究確定擬聘人員名單,公示7個工作日。公示結果不影響聘用的,按規(guī)定簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。
四、注意事項
(一)應聘人員需對個人信息的完整性和真實性負責,不得弄虛作假。如與事實不符,所方取消其面試和錄用資格。
(二)未盡事宜可咨詢相關老師。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:葉老師 陳老師
聯(lián)系電話:028-61648535 028-61648546
招聘郵箱:rsc268@126.com
所官網(wǎng):http://jsi558.cn/
附件:中國醫(yī)學科學院輸血研究所社會人員應聘報名表
中國醫(yī)學科學院輸血研究所
2024年3月12日
2024年3月12日